管理文化 中国传统文化 “经济人”假设 自我实现人 人力资源管理 借鉴意义 企业品牌 按劳分配 中国古代 发展主线 管理实践 人文文化 管理思想 中国化 企业文化建设 企业组织 管理理论体系 行为科学学派 人性假设理论 人本思想 中国企业文化 管理哲学 中国传统哲学 我国企业 误区 行为科学理论 人的本质 “社会人” 西方理论 管理方式