方俐洛 陆昌勤 凌文辁

模糊贴近度模型 绩效考评机制 绩效评估 评估者 多角度反馈系统（MSF） 电信改革 高层管理者 人力资源管理 年度绩效考核 个体发展性评价 关键绩效指标 绩效管理 员工 绩效评价模型 考评者 绩效反馈计划 反馈信息 360度绩效反馈 正确运用 反馈体系 多评估者评估